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Antwort von Brightmine
Wir überprüfen keine spezifischen Behauptungen, da die Meinungen der Bewerter ihre eigenen sind. Wir können Bewertungen jedoch als „verifiziert” kennzeichnen, wenn wir bestätigen können, dass eine geschäftliche Interaktion stattgefunden hat. Mehr erfahren
Um die Integrität unseres Portals zu schützen, überprüft unsere automatisierte Software alle Bewertungen – unabhängig davon, ob sie verifiziert sind oder nicht – rund um die Uhr. Diese Technologie identifiziert und entfernt Inhalte, die gegen unsere Richtlinien verstoßen, wie zum Beispiel Bewertungen, die nicht auf einer wirklichen Erfahrungen basieren. Uns ist bewusst, dass wir möglicherweise nicht alles erfassen, doch Sie können uns jederzeit problematische Inhalte melden, die wir Ihrer Meinung nach übersehen haben. Mehr erfahren
Brightmine is a leading global provider of HR data and insight – helping HR professionals to reduce risk, improve talent strategies and increase their impact across the organization. For more than two decades, Brightmine, formerly XpertHR, has continued to help HR leaders confidently navigate the evolving world of work through our unique combination of trusted HR expertise, critical workforce data, AI-enabled technology. Brightmine is a division of LexisNexis Risk Solutions within RELX®, a global provider of information-based analytics and decision tools. RELX serves customers in 180+ countries with 36,000+ employees. Ticker: London: REL; Amsterdam: REN; New York: RELX.
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Antwort von Brightmine
We’ve found Brightmine to be an incredibly valuable tool when benchmarking our employees at ETEL. Its data-driven insights and comprehensive market comparisons have given us a much clearer understanding of how our roles align with industry standards.
The platform is intuitive to use, and the depth of information available has allowed us to make more informed decisions around compensation, performance expectations, and role development. It has also helped us ensure fairness and consistency across teams, which has been a key priority for us.
What stands out most is the confidence it gives us in our benchmarking process. Rather than relying on assumptions, we’re able to back up decisions with reliable, up-to-date data. Overall, Brightmine has strengthened our approach to workforce planning and has become an essential part of our HR toolkit at ETEL.

Antwort von Brightmine
Frauders
Ga niet met dit bedrijf in zee, zij doen er alles aan om je zoveel mogelijk geld te ontnemen.
Ik beaam wat Maureen zegt.
Malafide wanprakijken waarbij je abonnement automatisch en zonder bericht verlengd wordt incl. absurde, niet aangekondigde, prijsverhoging. Aan de voorgrond wordt beloofd men het abonnement niet automatisch te verlengen en vóór verlenging een evaluatie in te richten. Vervolgens hoor je niets meer totdat je een dikke factuur met prijsverhoging ontvangt. Daar mag je het mee doen.
Vreselijke reclame, ik ga dit op elk denkbaar platform communiceren zodat dit voor anderen niet hoeft te ontsporen in buitensporige kosten en teleurstelling.
Voor wie dit bericht ook bereikt: Trap er niet in! Een gewaarschuwd mens telt voor twee.
Aanvulling: Dit bericht hieronder als reactie van Brightmine is puur ter voorkoming van reputatieschade voor de buitenwereld. Wat volledig aansluit op het wanbeleid en de scampraktijken van deze onderneming. Er is in geen enkele vorm een oplossing aangeboden.

Antwort von Brightmine
Je abonnement wordt automatisch en zonder bericht met een jaar verlengd, en ze voeren een prijsverhoging door van 7,5% (!) zonder daar over te communiceren. Je moet het dus op de factuur zien. Tegen de tijd dat je de factuur ontvangt, ben je al te laat met opzeggen.
Meerdere mensen aan de telefoon gehad, ze "kunnen" allemaal niks doen.
Ik vond het al vreselijk duur bij aanvang van het abonnement, maar wilde het toch proberen. Ik haal er niet uit wat ze je beloven. Dit heb ik ook aan gegeven bij de training die je krijgt. De prijs is zwaar overrated.

Antwort von Brightmine
If I could give Brightmine a zero score I would
Our HR Director subscribed to XpertHR then acquired by Brightmine for several years. Our HR Director retired in September 2023 and in January 2024, her subscription to the now Brightmine portal was cancelled.
I still received an invoice in September for the renewal and replied to LexisNexis and our account manager reminding them that the subscription had been cancelled and we would not be paying the renewal invoice.
Today, a month later, I receive yet another reminder from their accounting department that the invoice is outstanding and I needed to contact them urgently today!!
It is impossible to speak to anyone and the Brightmine account manager just ignores any emails I send.
Zero customer service skills and I personally have never been so disgusted by a company.

Antwort von Brightmine
I would give Brightmine a minus score if possible.
I have been part of XpertHR then acquired by Brightmine since the 2000's.
Recently Brightmine took an overpayment of just under 1k, which they openly admitted was their error.
To date (2 weeks plus), I have not received a refund and my account manager is completely ignoring me as is their accounts team. I have tried calling multiple times to be promised a response the same day, yet each time no one bothers to respond.
It is impossible to speak to anyone or get any help, they are an utter disgrace.
Zero customer service skills and I personally have never been so disgusted by a company.
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