Ich habe die Zusammenarbeit als sehr konstruktiv erlebt. Individuelle Wünsche wurden aufgenommen, die Kampagne wurde angepasst, Performance Recruiting hat auch eigene Ideen eingebracht, wie etwas... Mehr ansehen
Unternehmen hat geantwortet
Wir überprüfen keine spezifischen Behauptungen, da die Meinungen der Bewerter ihre eigenen sind. Wir können Bewertungen jedoch als „verifiziert” kennzeichnen, wenn wir bestätigen können, dass eine geschäftliche Interaktion stattgefunden hat. Mehr erfahren
Um die Integrität unseres Portals zu schützen, überprüft unsere automatisierte Software alle Bewertungen – unabhängig davon, ob sie verifiziert sind oder nicht – rund um die Uhr. Diese Technologie identifiziert und entfernt Inhalte, die gegen unsere Richtlinien verstoßen, wie zum Beispiel Bewertungen, die nicht auf einer wirklichen Erfahrungen basieren. Uns ist bewusst, dass wir möglicherweise nicht alles erfassen, doch Sie können uns jederzeit problematische Inhalte melden, die wir Ihrer Meinung nach übersehen haben. Mehr erfahren
Das sagen Bewerter
Wir hatten eine Buchhaltungsstelle zu besetzen und haben mit Performance Recruiting innerhalb von drei Wochen die Stelle besetzen können. Der Umgang war super freundlich, kompetent und es wurde immer... Mehr ansehen
Unternehmen hat geantwortet
Da die Suche von neuen Arbeitnehmern über die normalen Suchen leider nicht wie in der Vergangenheit zum gewünschten Ergebnis führte, haben wir den Versuch über Social Media gestartet. PR hat eine s... Mehr ansehen
Uns hat die intensive Zusammenarbeit mit Performance Recruiting gut gefallen. Als unsere Anzeigen anfangs nicht den gewünschten Erfolg brachten, wurden sie analysiert und gemeinsam verbessert. Unsere... Mehr ansehen
Unternehmen hat geantwortet
Unternehmensdetails
Vom Unternehmen geschrieben
Performance Recruiting ist eine Recruiting-Agentur für den Mittelstand. Die Performance Recruiting GmbH mit Sitz in Hamburg besetzt technische und gewerbliche Stellen in ganz Deutschland, für Unternehmen aus Industrie, Handwerk, Produktion und über 20 weiteren Branchen. Seit 2017 haben wir über 4.700 Stellen bei mehr als 500 Unternehmen besetzt, in der Regel in 3–5 Wochen. Unser FachkräfteIQ® System verbindet einen eigenen Talentpool mit über 27.000 Fachkräften und regionale Direktansprache über mehr als 50 digitale Kanäle. Jeden Kandidaten prüfen wir persönlich am Telefon, unsere Kunden führen nur noch die Vorstellungsgespräche. Die Zusammenarbeit sichern wir mit einer schriftlichen Einstellungsgarantie ab. Kontakt: team@performance-recruiting.de · +49 40 29892040 · performance-recruiting.de
Kontaktinformationen
Deutschland
- performance-recruiting.de
4,7
Hervorragend
43 Bewertungen
Bittet Kunden um Bewertungen
Das Unternehmen lädt seine Kunden ein, Bewertungen zu hinterlassen – ob positive oder negative.
So nutzt dieses Unternehmen Trustpilot
Erfahren Sie, woher die Bewertungen stammen und wie sie ausgewertet und moderiert werden.
Performance Recruiting hat uns vom Social Media Recruiting überzeugt
Uns hat die intensive Zusammenarbeit mit Performance Recruiting gut gefallen. Als unsere Anzeigen anfangs nicht den gewünschten Erfolg brachten, wurden sie analysiert und gemeinsam verbessert. Unsere Betreuerin hat uns die richtigen Hinweise gegeben. Wir fühlten uns gut beraten. Letztendlich konnten wir die Mitarbeiter einstellen, von denen wir glauben, dass sie zu unserem Unternehmen passen. Nach anfänglichen Zweifeln, ob das Social Media-Recruiting überhaupt zum Ziel führt, sind wir abschließend überzeugt und sehr zufrieden.
4. Jänner 2023
Antwort von Performance Recruiting
Liebe Kirsten,
vielen Dank für Dein nettes Feedback! Wir freuen uns sehr, dass wir durch die gemeinsame Performance Recruiting Kampagne die passenden Kandidaten für Euch finden konnten.
Die Zusammenarbeit hat uns sehr viel Spaß gemacht und wir freuen uns auf weitere spannende Kampagnen mit Euch!
Wir haben mit Performance Recruiting einen wichtigen neuen Recruitingkanal geöffnet
Wir haben mit Performance Recruiting unsere erste große Social Media Kampagne gestartet. Der Erfolg der Kampagne war sehr überzeugend: durch die deutliche Erhöhung unseres Bewerbungseingangs konnten wir innerhalb kurzer Zeit drei Neueinstellungen ohne weitere Aufwände realisieren und dadurch Headhunterkosten senken. Wir werden mit einer weiteren Kampagne nahtlos anschließen und danken Nicolas für die äußerst professionelle Beratung und Umsetzung!
26. September 2022
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Performance Recruiting
Liebe Lena,
herzlichen Dank nochmal für dein tolles Feedback! Wir freuen uns, dass die Kampagne so erfolgreich und unkompliziert umgesetzt werden konnte!
Dein Team von Performance Recruiting
Danke - großartige Arbeit!
Wir haben in nur wenigen Wochen den perfekten Kandidaten zusammen mit Performance Recruiting gefunden.
Wir können die Zusammenarbeit jedem Unternehmen empfehlen, welches gerade Mitarbeiter sucht und moderne Wege über Social Media ausprobieren möchte. Großes Lob an die Umsetzung!
11. August 2022
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Performance Recruiting
Herzlichen Dank für die positive Bewertung!
Auf eine weitere gute Zusammenarbeit!
Dein Team von Performance Recruiting
So funktioniert Trustpilot
Auf Trustpilot hat jeder die Möglichkeit, Bewertungen abzugeben. Der Verfasser einer Bewertung kann diese jederzeit bearbeiten oder löschen, und die Bewertungen werden angezeigt, solange der jeweilige Nutzer-Account aktiv ist.
Zum Schutz unseres Portals setzen wir auf eine Kombination aus spezialisierten Mitarbeitern und cleveren Technologien. Erfahren Sie, wie wir gefälschte Bewertungen bekämpfen.
Erfahren Sie mehr darüber, wie Bewertungen auf Trustpilot gehandhabt werden.
Hier finden Sie 8 Tipps für das Schreiben von Bewertungen.
Die Verifizierung hilft sicherzustellen, dass es sich bei den Bewertungen, die Sie auf Trustpilot lesen, um Bewertungen von echten Menschen handelt.
Anreize für das Schreiben von Bewertungen anzubieten oder selektiv zur Bewertungsabgabe einzuladen, kann den TrustScore verfälschen. Deshalb verstößt beides gegen unsere Richtlinien.