Djøf Bewertungen 202

Senest da jeg stod overfor at skulle forhandle løn kontaktede jeg Djøf for en snak. Jeg fik helt ekstraordinær stor forståelse for min svære situation af den dygtige konsulent jeg talte med. Hun formåede at komme omkring både mig og mine behov, men også om hvad der tidligere havde været min strategi og hvorvidt den var lykkedes. Vi fik på baggrund af vores dialog, sammen lagt en ny genial strategi for mig og jeg var super klædt på. Strategien lykkedes. Jeg vil helt sikkert også søge rådgivning og sparring næste gang jeg har behov.

Jeg har brugt Djøf Ifbm. at jeg skulle til min årlige lønforhandling. Jeg ringede ind til Djøf for at få nogle gode fifs til min kommende lønforhandling. Mine forventninger var store fordi jeg havde hørt godt om deres rådgivning iforvejen. Alle mine forventninger blev til fulde indfriet og lidt til. Jeg lykkedes med at få kr 3000 ekstra om måneden takket være konsulentens anvendelige og konkrete råd. Jeg vil derfor anbefale dig at bruge Djøf når du skal til din næste lønforhandling det betaler sig.

Super gode til st hjælpe med diverse. Gode arrangementer!!

Fik en god og kompetent rådgivning ifm. overvejelser om jobskifte.

Betalte 45.000 for deltagelse på deres proceskonsulentuddannelse.
Uddannelse er i den sammenhæng en meget misvisende betegnelse for en basalt set uendelige række af PowerPoint slides. Og da kritikken af det manglende indhold blev påpeget blev kursustilmeldingen annulleret af DJØF, idet underviserne blev fornærmet over kritikken af deres temmelige ringe kursusafvikling.
Kan klart ikke anbefale at betale for kurser gennem DJØF.

Jeg har fået den bedste sparring, support og rådgivning i forbindelse med min jobsøgning. Både i forhold til feedback omkring CV samt ansøgning og sparring i forbindelse med jobsamtale. Djøf har virkelig ydet en kompetent og høj service samt været der, når jeg har haft brug for det. Jeg kan helt bestemt anbefale Djøf ud fra min erfaring.

Opsagde i dag - medio Februar '16 - og fik beskeden:

"Ifølge Djøfs vedtægter skal udmeldelse ske skriftligt eller pr. mail med 3 måneders varsel til et kvartals begyndelse. Derfor opkræves også det sædvanlige kontingent i kvartalet op til den endelige udmeldelsesdato."

Nuvel, hvis det ikke kan være mere oldnordisk.

Mere kritisabelt er imidlertid, at jeg ved indmeldelse ikke bliver gjort opmærksom på bindingsperioden/udmeldingsfristen. Det havde sikkert spillet en afgørende rolle i mit daværende valg af fagforening.

Det er synd og skam, at en ellers så fagligt kompetent forening søger at fastholde medlemmer ved at gøre det ekstra dyrt at skifte.

Forbedring udbedes!

D. 13.01.2016 har jeg været i kontakt med Djøf, fordi jeg ønsker at opsige mit medlemskab. Jeg bliver meddelt, at mit medlemskab først vil ophøre d. 01.07.2016 - næsten 6 måneder efter! Djøf henviser til gældende regler på området, hvilket understreger deres ret.

Ja, de har naturligvis ret. Men i min optik er det uetisk og nærmer sig bondefangeri. Jeg er bestemt ikke tilfreds. Jeg har været medlem af Djøf pga. et tilbud om "billige" forsikringer. Jeg kan dog forsikre mig billigere ved LB.dk - uden at skulle betale for et medlemskab.

Jeg prøvede for første gang at få feedback på ansøgning og cv. Det var en super kompetent Djøf-ansat der ringede mig op og jeg følte virkelig jeg blev taget seriøst. Det var meget motiverende at få sparring i jobsøgningen. Jeg sendte dokumenterne fredag, blev ringet op samme dag og aftalte at de ville ringe mandag med inputs. Der blev ringet på det aftalte klokkeslæt og vedkommende jeg talte med havde virkelig taget sig tid til at kigge på det jeg havde sendt. Til sammenligning tog det min a-kasse 10 dage at give mig et e-mailsvar på samme dokumenter, det var ganske få linjers svar og det var ikke brugbart. Så det er helt sikkert Djøf jeg vil anbefale som sparringspartner i jobsøgningen. Virkelig god oplevelse!

Ved IDA Studerende: Dag til dag-opsigelse.
Ved DM Studerende: 1 måneds varsel op til kvartal-opsigelse.
Ved DJØF Studerende: 3 (!) måneders varsel op til kvartal-opsigelse.

Dvs. ved udmeldelse d. 1. juli kan du først blive opsagt fra d. 1. januar! Det er grotesk og moralsk bondefangeri (uanfægtet af det juridiske grundlag).

Jeg synes Djøf har været der når jeg har haft brug for min fagforening. De har været lette at få fat i og har virkelig hjulpet mig med de spørgsmål jeg har haft. De har læst min ansættelseskontrakt igennem på 1 arbejdsdag og efterfølgende blev jeg ringet op med ting jeg skulle være opmærksom på, samt hvordan jeg stod stillet lønmæssigt.
Jeg har desuden været til flere arrangementer de har afholdt (gratis for studerende), hvilket har været super gode.

Om det er gennemlæsning af ansøgninger og sparinger til job, eller det er networking med andre DJØF'ere er der altid spændende at deltage til djøfs arrangementer. De er meget aktive på mit studie sted, og altid kompetente med opbakkende ord til studerende.

Jeg har haft glæde af at blive mødt positivt og lydhørt hos Djøf i forhold til karrieresparring og vejledning. Desuden benytter jeg mig ofte af de mange arrangementer og kurser de tilbyder - heldigvis også i Jylland.

1) Det bliver automatisk et normalt medlemskab efter endt uddannelse.

Det er der mange fagforeninger og a-kasser der opererer med, men alle andre jeg har modtaget tilbud fra, har eksplicit gjort opmærksom på dette.

Den repræsentant fra DJØF der solgte studiemedlemskabet til mig, nævnte det overhovedet ikke, og det synes jeg er dårlig stil, selvom det uden tvivl nok står i noget af det efterfølgende materiale, jeg har modtaget.


2) Når så man finder ud af det, og ønsker at komme af med det, er der 6 måneders opsigelse på medlemskabet! Det synes jeg er urimeligt lang tid.

Så intet ulovligt fra DJØF i deres behandling af mig som medlem, snarere dårlig etik, hvorfor jeg giver en dårlig bedømmelse.

Super hurtig og god feedback på ansøgninger og kontrakter, kompetente medarbejdere, nem hjemmeside at navigere med relevant information, har kun gode oplevelser med djøf.

Jeg har meget blandet oplevelser med Djøf. På den ene side god service og rådgivning, og i andre tilfælde egentlig forkert og inkompetent rådgivning.
Tiltider positivt med en responsiv og sensitiv organisation, der følger op i forhold til medlemmerne.

En afgørende besked fra en aktør, hvor de havde kørt en sag for mig, modtog jeg dog aldrig.
De har haft kørt tæt samarbejde med det, der i sin tid hed AAK, hvor de i mit tilfælde gik sammen om løgn og latin om regler.

Man skal også vurdere om man kan forene sig med deres politiske holdninger.
Måske det er de mange forskellige interessenter og holdninger, der er skyld i den variende service, det er dog blot en løs hypotese, som jeg ikke har belæg for.