Sehr gut! Amadeus Fire betrachte ich als Unterstützer meines beruflichen Werdegang. Sie unterstützen mich über längeren Zeiträume hinweg und bleiben auch an meiner Seite, wenn ich vielleicht eine Ents... Mehr ansehen
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Ich möchte betonen, wie beeindruckt ich von Frau Busch und Herrn Duvnjak bin. Bereits im ersten Gespräch mit Frau Busch habe ich mich sehr wohlgefühlt. Durch ihre freundliche, sympathische und zuglei... Mehr ansehen
Mein erster Eindruck war sehr positiv. Ich stellte auch gleich fest, dass der Umgang sehr menschlich war und dass mich mein Ansprechpartner bei Amadeus Fire während des gesamten Einstellungsprozesse... Mehr ansehen
Über den gesamten Prozess von Erstinterview bis Unterschrift wurde ich professionell begleitet und beraten. Alle Fragen wurden direkt geklärt und ich wusste im gesamten Prozess wo ich stehe. Herr... Mehr ansehen
Unternehmensdetails
Vom Unternehmen geschrieben
Amadeus Fire ist seit über 35 Jahren der spezialisierte Personaldienstleister im kaufmännischen und im IT-Bereich für Zeitarbeit, Personalvermittlung und Interim Management.
Kontaktinformationen
Hanauer Landstraße 160, 60314, Frankfurt am Main, Deutschland
- 0800 0500100
- info@amadeus-fire.de
- www.amadeus-fire.de
3,9
Gut
157 Bewertungen
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Seid über einem Jahr bei Amadeus Fire…
Seid über einem Jahr bei Amadeus Fire registriert, am Anfang mal ein paar Anfragen bekommen, seid dem nichts, obwohl bei linkedin, etc. entsprechende Stellen azmusgeschrieben sind. Bei aktive Bewerbungen auf
diese Stellen, keinerlei Reaktion. Ab und an noch einen Anruf ob ich noch weiter mit ihnen zusammen arbeiten möchte.
Meine persönliche Vermutung ist, das diese Stellen nicht existieren.
So nachdem reagiert wurde und ich mich bei der entsprechenden Mailadresse gemeldet habe, bekam ich relativ schnell eine Rückmeldung das sich jemand meldet. Ist nicht passiert, wie immer wenn gesagt wurde es meldet sich jemand.
Eigentlich ist der eine Stern noch zu viel.
13. April 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
haben Sie vielen Dank für Ihr Feedback hier auf Trustpilot. Es ist sehr schade, dass Sie bisher offenbar nicht zufrieden waren.
An dieser Stelle möchten wir Ihnen versichern, dass eine solche Vorgehensweise nicht in unserem Sinne ist. Wir legen großen Wert auf eine gute Kommunikation und haben als Personaldienstleister natürlich stets den Anspruch, qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern passgenaue Jobs bei unseren Kundenunternehmen zu vermitteln. Warum Sie in letzter Zeit keine Angebote und auch keine Rückmeldungen mehr erhalten, können wir aktuell leider nicht sagen.
Wir möchten daher gerne noch einmal mit Ihnen sprechen, um dem angesprochenen Sachverhalt intern noch einmal nachzugehen. Ihr Feedback können wir aber leider keinem unserer Standorte zuordnen und so fällt es uns natürlich schwer, diesbezüglich Nachforschungen anzustellen. Wenn auch Sie Interesse an einem Austausch haben und uns weitere Informationen geben möchten, freuen wir uns auf Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team von Amadeus Fire
Am Anfang hat es mir gefallen
Am Anfang hat es mir gefallen, ich habe drei Monate in einem Projekt bei der Berliner Sparkasse gearbeitet, nur weil man früher fertig war,sich Mühe gegeben hat,wird man einfach gekündigt, bekommt man nicht mal mehr ein Monatsgehalt,Weil der Markt im Moment schlecht ist.Alles mega unfair. Alles kurzfristig, war anders abgesprochen. Gefallen hat mir das man pünktlich Geld hatte.vorher wurde man regelmäßig angerufen, jetzt da die Kündigung ausgesprochen wurde,meldet sich niemand. Ich bin sehr enttäuscht von dem Unternehmen. Fahrgeldzuschuss gab es auch nicht.Habe geschrieben das ich interessiert bin,das aufzuarbeiten. Um das mal zu verdeutlichen, ich war bis 31.3. Im Einsatz und bekam am 10.4. die Kündigung .Bin gespannt wie das jetzt weitergeht. Ich habe mit jemanden gesprochen, es hat sich bis jetzt aber nichts geändert, im Gegenteil, ich bin seit dem 29.1.2024 nicht versichert, teilte mir meine Krankenkasse mit.Meinen Urlaub wollen Sie mir in der Kündigungsfrist geben,was auch unfair ist.Jetzt haben sie die Arbeitslosenbescheiniging dem Arbeitsamt zugeschickt, da wiederum drinsteht, das es eine betriebliche Kündigung ist.Ich habe jetzt weniger Geld zur Verfügung, weil man ja noch nicht mal abwarten konnte und nicht zum Ende des Monats sondern mittendrin kündigt.Ich sage ganz ehrlich, wenn ich das gewusst hätte, hätte ich nie da angefangen. Bitter enttäuscht 😞
10. April 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag Frau Pladeck,
haben Sie vielen Dank für Ihr Feedback. Es ist schade, dass Sie nach ersten guten Erfahrungen leider nicht mehr zufrieden waren.
Wir können nachvollziehen, dass eine solche Situation nicht schön ist. Dennoch versichern wir Ihnen, dass wir niemanden „einfach so“ kündigen. Die Berliner Niederlassung bestätigt zudem, dass nach Ende des Einsatzes intensiv nach einem Folgeeinsatz für Sie bei einem anderen Kundenunternehmen gesucht wurde.
Generell erachten wir öffentliche Rezensionen/Bewertungen jedoch nicht als den geeigneten Ort für eine Diskussion über die Hintergründe von Kündigungen. Wir sind immer daran interessiert, die Perspektive unserer Bewerber/innen besser zu verstehen und möchten die hier angesprochenen Sachverhalte gerne aufarbeiten. Daher würden wir uns gerne noch einmal mit Ihnen austauschen. Wenn auch Sie Interesse daran haben, freuen wir uns sehr über Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team von Amadeus Fire
Unprofessionell und unseriös
Ich hatte mich auf eine ausgeschriebene Stelle beworben und bekam recht schnell den Termin für ein Bewerbungsgespräch mit Amadeus Fire. Das Gespräch war mit 20-30 Minuten angekündigt, dauerte aber 60 Minuten. Nur die letzten 5 Minuten wurde zur ausgeschriebenen Position gesprochen, kaum Fakten. Der größte Anteil des Gespräches diente der Aufnahme in die Kundenkartei. Es ist richtig, dass Amadeus offensichtlich ein Problem mit Fachkräften oberhalb von 55 Jahren hat. Weder die Lebensleistung noch erworbene Spezialkenntnisse werden anerkannt, sondern finanziell regelrecht heruntergerechnet bei gleichzeitiger Anfrage ob man bereit wäre, die Hälfte des Monats im Ausland zu arbeiten. Fakten: die Stelle war mit einem Gehalt ausgezeichnet, von dem dann im Gespräch nur noch 2/3 übrig waren. Seit diesem Gespräch Null- Rückmeldung. In meinen Augen diskriminierend und unseriös.
13. März 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Sehr geehrte Bewerberin,
Danke für Ihre Bewertung. Es ist sehr schade, dass Sie nicht zufrieden waren.
Bei dem ersten Gespräch mit einem Bewerber / einer Bewerberin nehmen wir uns gerne etwas mehr Zeit, um alle wichtigen Informationen zu den Vorstellungen und Wünschen aufnehmen zu können. Dies dient vor allem dazu, den Bewerber / die Bewerberin kennenzulernen, um im Anschluss nur die Stellenangebote vorschlagen zu können, die auch wirklich passen.
Dass Sie nach Ihrem Vorstellungsgespräch bisher keine Rückmeldung erhalten haben, tut uns leid. Dies hat jedoch nichts mit Diskriminierung zu tun. Von diesem Vorwurf möchten wir uns hier klar distanzieren. Denn wir stehen allen qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern positiv gegenüber – unabhängig von deren Alter. Maßgeblich für passgenaue Vermittlungen in Vakanzen bei unseren Kundenunternehmen sind vorrangig fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen in relevanten Aufgaben und Positionen. Zudem ist uns bewusst, dass insbesondere Fach- und Führungskräfte ab 50 Jahren auf ein breites Wissen und jahrelange Berufserfahrung zurückgreifen können.
Wir möchten noch einmal mit Ihnen sprechen, denn wir nehmen Kritik stets ernst und gehen Schilderungen wie Ihren gerne intern nach. Ihr Feedback können wir aber leider keinem unserer Standorte zuordnen und so fällt es uns natürlich schwer, diesbezüglich Nachforschungen anzustellen. Wenn auch Sie Interesse an einem Austausch haben und uns weitere Informationen geben möchten, freuen wir uns auf Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus Fire AG
Enttäuschende Wende
Nachdem ich zunächst eine proaktive Kontaktaufnahme von einem Recruiter bei Amadeus Fire erhalten hatte, in der mein Profil als besonders interessant hervorgehoben wurde, folgte kurz darauf eine Nachricht, die mir mitteilte, dass aufgrund meiner Qualifikationen leider keine Positionen zur Verfügung stehen. Dieses Vorgehen empfand ich nicht nur als enttäuschend, sondern auch als persönlich beleidigend, da die anfängliche positive Rückmeldung zu einer unerwartet negativen Wendung führte.
2. April 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
haben Sie vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen Kritik stets ernst, um mögliche Verbesserungspotentiale zu erkennen oder Missverständnisse aufzuklären.
Wir können nachvollziehen, dass der geschilderte Sachverhalt für sie durchaus enttäuschend war. Bitte seien Sie versichert, dass ein solches Vorgehen auch nicht in unserem Sinne ist oder unserer üblichen Vorgehensweise entspricht.
Wir möchten Ihrer Bewertung daher gerne intern nachgehen. Ihr Feedback können wir aber leider keinem unserer Standorte zuordnen und so fällt es uns natürlich schwer, diesbezüglich Nachforschungen anzustellen. Wenn auch Sie Interesse an einem Austausch haben und uns weitere Informationen geben möchten, freuen wir uns auf Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus Fire AG
Vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit
Die Zusammenarbeit mit Amadeus Fire ist sehr vertrauensvoll und partnerschaftlich. Auch außerhalb der Projektaufträge werde ich regelmäßig kontaktiert, um zu sehen, wie meine Auslastung ist und wie mein Geschäft läuft. Im Projektfall ist die Vermittlung zum Kunden schnell und unkompliziert, wobei die Interessen von beiden Seiten gewahrt werden. Sehr positiv für Freiberufler ist die wöchentliche Bezahlung. Das schafft Planungssicherheit. Ich kann Amadeus Fire absolut empfehlen.
4. März 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Trust
Meine bisherigen Erfahrungen mit Amadeus Fire sind allesamt von Fairnis, Professionalität und im Kontext beiderseitigem Erfolg geprägt. Die Projekte werden seriös, erfrischend transparent und außerordentlich verlässlich gestaltet.
23. März 2023
Bewertung ohne vorherige Einladung
Ich arbeite schon viele Jahre mit den…
Ich arbeite schon viele Jahre mit den Büros in Frankfurt, Mainz und Wiesbaden zusammen. Die Arbeit ist von großer gegenseitiger Wertschätzung und Professionalität geprägt. Die Abwicklung war stets einwandfrei. Ich freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.
4. März 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Schnell & kundenorientiert
Schnell & kundenorientiert.
Habe die Erfahrung gemacht, dass die Ansprechpartner i.d.R. gut erreichbar sind und sich schnell um alle Anliegen kümmern. Die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe und respektvoll. Zudem ist die Kundenorientierung auch gegenüber den Auftragnehmern spürbar.
29. Februar 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Unschönes Gespräch
Das Gespräch habe ich mit einer unhöflichen, arroganten Frau geführt, der es unter anderem nicht gepasst hat, dass ich mal ein Studium abgebrochen habe. Ich habe mich nach dem Gespräch noch einige Tage ziemlich schlecht und wütend gefühlt.
Viel Spaß noch mit eurem Corporate Behavior. Verschluckt euch nicht daran....
14. Februar 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
haben Sie vielen Dank für Ihre Bewertung, welche wir wirklich sehr bedauern. Keiner unserer Bewerberinnen und Bewerber sollte sich in einem Vorstellungsgespräch unhöflich behandelt fühlen.
Wir legen großen Wert auf gegenseitigen Respekt und einen freundlichen Umgang auf Augenhöhe. Seien Sie also versichert, dass Ihr Eindruck von Amadeus Fire keinesfalls unserer üblichen Arbeitsweise entspricht.
Wir möchten daher gerne noch einmal mit Ihnen sprechen, um Ihrer Bewertung intern nachzugehen. Ihr Feedback können wir aber leider keinem unserer Standorte zuordnen und so fällt es uns natürlich schwer, diesbezüglich Nachforschungen anzustellen. Wenn auch Sie Interesse an einem Austausch haben und uns weitere Informationen geben möchten, freuen wir uns auf Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus Fire AG
aktives und professionelles Vorgehen
aktives und professionelles Vorgehen, hält Kontakt und gibt Feed Back
1. März 2023
Bewertung ohne vorherige Einladung
Vielen Dank für die tolle…
Vielen Dank für die tolle Zusammenarbeit :-)
26. Februar 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Top! Zuverlässige Personalvermittlung
Bisher habe ich nur positive Erfahrungen mit Amadeus Fire. Durch gute Feedbacks meiner Freunde bin ich auf die Firma aufmerksam geworden. Mein Ansprechpartner, Herr Packiyanathan, ist mir eine große Hilfe und Unterstützung gewesen. Er war stets professionell und hat mir bei der Arbeitssuche sehr geholfen. Durch einen offenen und guten Austausch bin ich schnell an gute Stellen gekommen. Vor allem waren diese immer auf meine Stärken und Interessen zugeschnitten.
23. Februar 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Sehr gute Erfahrung mit AmadeusFire
Sehr zahlreiche Projektangebote - vor allem passgenaue Projekte. Sehr schnelles feedback der Berater; gutes Management zwischen Auftragsgeber und Beratr
24. Februar 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Finanziell enorm ausbeutend
Finanziell enorm ausbeutend, nicht hinzunehmende Fahrwege, uninteressante Aufgaben und menschlich hinterlistig, besonders die Führung.
Ein einziges Schmierenthater. Das kann kein seriöser Vermittler sein, der alle wichtigen Punkte des Bewerbers ignoriert und sich selbst als Vermittler noch auf die
Schulter klopft!
Finger weg liebe Bewerber, ich kann
nach meiner Arbeit dort das Resümee ziehen: sie versuchen wirklich alles, um die Geldkuh auszuschalten! Ihr seid mehr wert als das!
20. Februar 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
haben Sie vielen Dank für Ihr Feedback, auch wenn dieses hier leider nicht positiv ausfällt.
Wir können Ihnen versichern, dass es auch unser Anspruch ist, Kandidatinnen und Kandidaten in Vakanzen bei unseren Kunden zu vermitteln, die zu ihren Wünschen und Fähigkeiten passen. Was Sie hier schildern, entspricht keinesfalls unserer üblichen Arbeitsweise.
Darüber hinaus ist Amadeus Fire dem Tarifvertrag (DGB/iGZ) angeschlossen. So zahlen wir allen Mitarbeitern/innen mindestens Tarifgehälter, meist liegen die Gehälter jedoch darüber. Zudem hat selbstverständlich jede/r Mitarbeiter/in das Recht über das angebotene Tarifgehalt hinaus weitere Zuschläge, wie beispielsweise Fahrtgeld, zu verhandeln.
Dass Sie insgesamt einen ganz anderen Eindruck von Amadeus Fire erhalten haben, bedauern wir sehr. Gerne würden wir daher noch einmal mit Ihnen sprechen. Denn wir möchten Ihrer Bewertung sehr gerne intern nachgehen. Ihr Feedback können wir aber leider keinem unserer Standorte zuordnen und so fällt es uns natürlich schwer, diesbezüglich Nachforschungen anzustellen. Wenn auch Sie Interesse an einem Gespräch haben und uns weitere Informationen geben möchten, freuen wir uns auf Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus Fire AG
Fair,korrekt,zuverlässig. Tolle Chance einen sicheren Job zu bekommen. JEDERZEIT WIEDER
War 17 Monate bei Amadeus. Danach wurde ich übernommenen. Habe durch Amadeus einen tollen Job bekommen. DANKE!!!!!
Amadeus ist immer korrekt, fair, gerecht, zuverlässig und entgegenkommend.
Kann ich jedem empfehlen.
18. Februar 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Professionelle Vermittlung
Ich habe auf meine Bewerbung eine schnelle Rückmeldung erhalten und wurde direkt zu einem Gespräch eingeladen. Das Vorstellungsgespräch war informativ und professionell, es wurde auch klar kommuniziert was für Möglichkeiten es gibt und wie hoch die Wahrscheinlichkeit einer Vermittlung sein wird. Im Endeffekt ist es ja auch kostenfrei und man kann halt nichts versprechen.
Ich hatte Glück und mir wurden direkt vor Ort noch mehrere Stellen vorgestellt. Nach einigen Gesprächen bei den Unternehmen hatte ich dann auch eine Zusage erhalten. Seitdem bin ich glücklich bei meinem neuen Arbeitgeber.
An dieser Stelle nochmal vielen Dank an Amadeus fire in Mainz.
1. Dezember 2023
Bewertung ohne vorherige Einladung
Leider enttäuscht…
Als ich mich bei Amadeus FiRe beworben habe, wurde mir sehr schnell ein Termin für ein Vorstellungsgespräch angeboten. Das Vorstellungsgespräch habe ich auch wahrgenommen und empfand dieses als sehr angenehmes und kompetentes Gespräch. Eine Woche nach dem besagten Gespräch wurde ich angerufen und mir wurde eine Stelle angeboten, an der ich sogar extrem interessiert war.
Nun kommt jedoch das, was mich sehr stutzig und auch teils sauer macht. Mir wurde am Telefon gesagt, dass die Aussichten sehr gut wären, da man den Geschäftsführer kenne und bisher jeden dorthin vermitteln konnte. Das Gehalt hat gestimmt, der Aufgabenbereich war top und der Arbeitgeber kann im Prinzip niemals pleitegehen. Also habe ich mich darauf gefreut, dass ich sehr wahrscheinlich zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werde, um die Arbeitgeber von mir zu überzeugen.
Das ist jetzt drei Wochen her und ich habe bisher immer noch keine Rückmeldung erhalten. Ich denke auch nicht, dass da noch was kommt.
Ich finde es gar nicht schlimm, wenn solche Angebote im Endeffekt abgeschmettert werden oder die Aussichten erfolglos sind. So ist nun mal der Arbeitsmarkt. Jedoch mag ich es überhaupt nicht, wenn man solche Hoffnungen gemacht bekommt und nicht mal zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wird, geschweige denn überhaupt eine Rückmeldung bekommt. Die Stelle hätte mich sehr interessiert. Klärt das doch vorher mit dem Arbeitgeber ab, bevor ihr dem potentiellen Arbeitnehmer am Telefon Hoffnungen macht. Ich kann mir das nur so erklären, dass die Stelle gesichtet wurde, man sofort Kontakt mit mir aufgenommen hat, dann erst den Arbeitgeber über meine Wenigkeit informiert hat und dieser im Endeffekt kein Interesse an mir hatte. Ist im Prinzip ja auch nicht schlimm, aber dann macht den Leuten am Telefon keine Hoffnungen. Die Stelle ist nach wie vor ausgeschrieben. Gebt mir doch wenigstens Rückmeldung und auch wenn es nur per Mail ist, aber ich muss ja wissen, wo ich dran bin, um mich auch woanders zu bewerben und potentiellen Stellen zu- oder absagen zu können. So hat man immer den Gedanken, dass da noch was im Hintergrund läuft und durch vermeintliche Hoffnungen hat man den Glauben, dass das klappen wird.
Schade, dass das nicht geklappt hat. Die zwei Sterne vergebe ich nur, weil der Kontakt mit euch trotzdem auf Augenhöhe- und die Gespräche sehr angenehm waren.
12. Jänner 2024
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
haben Sie vielen Dank für Ihr Feedback. Gerne geben wir Ihnen eine Rückmeldung zu Ihrer Bewertung und unserer Arbeitsweise.
Wir können es natürlich nachvollziehen, dass man zu vorgeschlagenen Vakanzen gerne so bald wie möglich ein konkretes Feedback haben möchte. Allerdings liegt die Entscheidung über eine Zu- oder Absage nicht bei uns, sondern beim Kundenunternehmen. Hier kann es durchaus zu einer etwas längeren Bearbeitungszeit kommen, worauf wir leider keinen Einfluss haben. Sobald wir eine Rückmeldung vom Kunden erhalten, geben wir natürlich gerne Auskunft über die getroffene Entscheidung.
Darüber hinaus sprechen wir immer zuerst den Bewerber auf eine offene Stelle an, ob Interesse daran besteht, bevor wir ihn beim Unternehmen vorschlagen. Denn wir bringen grundsätzlich niemanden in einen Bewerbungsprozess ein, bevor wir nicht seine Zustimmung haben.
Lassen Sie uns gerne noch einmal über Ihre Erfahrungen sprechen, gegebenenfalls lassen sich dabei auch Missverständnisse aufklären. Bei Interesse wenden Sie sich gerne an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus Fire AG
Finger weg
Erst schneller Kontakt, fast 60min Vorstellungsgespräch. Am Ende alles für die Tonne. Die haben mich zu einem Unternehmer vermittelt, der unsympathischer hätte nicht sein können und bei dem vermutlich niemand freiwillig einen Arbeitsvertrag unterschreibt. Danach kam nichts mehr.
Später habe ich gesehen, dass die ihre Stellenausschreibung mit Begriffen ergänzt haben, die ICH denen genannt habe. Offensichtlich kennen diese Leute nicht mal gewisse IT-Grundbegriffe oder gängige Business Software.
23. Oktober 2023
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
Danke für Ihr Feedback. Wir bedauern es sehr, dass Sie offenbar nicht zufrieden waren.
Wir möchten Ihnen versichern, dass uns sehr viel daran liegt, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Zusammenarbeit mit uns wohlfühlen – sowohl in Ihrem Einsatzunternehmen als auch im Kontakt mit Amadeus FiRe. So ist uns die Arbeitsatmosphäre beim Entleiher auch keinesfalls egal und wir bemühen uns stets, Lösungen zu finden, sollte es bei einem Kundenunternehmen doch einmal nicht passen.
Gerne würden wir mit Ihnen sprechen, um die Hintergründe Ihrer Bewertung besser zu verstehen. Denn wir können Ihr Feedback leider keinem unserer Standorte zuordnen und so fällt es uns natürlich schwer, dem Geschehenen wirklich nachzugehen. Haben auch Sie Interesse an einem persönlichen Gespräch? Dann freuen wir uns über Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus FiRe AG
Komplette Zeitverschwendung
Als für eine ausgeschriebene Stelle top qualifizierter potentieller MA erhält man innerhalb weniger Stunden nach Zuschriftsübersendung eine Standard-Absage. Kurz recherchiert, blutjunge Menschen ohne Erfahrung sitzen da. Es war schon kurios, dass die identische Stellenausschreibung von exakt allen Geschäftsstellen geschaltet ist. Offensichtliche wurde Zuschrift nicht genau gelesen, Link im Anschreiben zu weiterführenden Informationen wurde nachweislich nicht angeklickt.
Was deren Tätigkeitsfeld beinhaltet, was die wirklich suchen, das wissen wahrscheinlich nur die.
Dazu sprechen die vielen negativen Berichte hier ein klare Sprache. Fazit: Finger weg, komplette Zeitverschwendung. Ein Stern hier ist noch zuviel!
21. November 2023
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
Danke für Ihr Feedback.
Als auf kaufmännische und IT-Berufe spezialisierter Personaldienstleister ist es selbstverständlich unser Anspruch, qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern passgenaue Jobs zu vermitteln. Es kann hierbei allerdings vorkommen, dass wir Jobsuchenden keine passenden Stellenangebote vorschlagen können. Das kann auch sekundäre Gründe haben, wie beispielsweise der Gehaltswunsch oder die Kündigungsfrist.
Dass Sie unseren Mitarbeiter/innen nun jegliche Kompetenz absprechen, halten wir für sehr bedauerlich. Denn unsere Teams in den Niederlassungen können auf vielfältige Erfahrungswerte zurückgreifen und stehen im engen Kontakt zu unseren Kundenunternehmen. So können sie in der Regel schon sehr früh im Prozess abschätzen, ob eine Möglichkeit der Vermittlung besteht. Absagen sprechen wir dennoch ungern aus, tun dies dann aber frühzeitig, auch wenn wir natürlich verstehen können, dass eine schnelle Absage enttäuschend sein kann. Dennoch finden wir ein möglichst schnelles Feedback fairer als einen Bewerber/eine Bewerberin länger als nötig auf eine Rückmeldung warten zu lassen.
Nichtsdestotrotz ist es uns sehr wichtig, Unstimmigkeiten und mögliche Missverständnisse zu klären. Lassen Sie uns also gerne noch einmal sachlich und konstruktiv miteinander sprechen. Wenn auch Sie Interesse haben, können Sie gerne jederzeit unter dialog@amadeus-fire.de Kontakt mit uns aufnehmen. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.
Übrigens: Viele unserer Bewerberinnen und Bewerber sind nachweislich sehr zufrieden mir Amadeus FiRe. Das zeigen vor allem die vielen positiven Bewertungen auf dem Arbeitergeberbewertungsportal Kununu.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus FiRe AG
Keine Empfehlung meinerseits.
Große Aufmachung mit wenig Inhalt. Als menschliche Ware bei Amadeus FiRe erhält man täglich mindestens einen Anruf für eine potenzielle Arbeitsstelle. Am Ende kommt dann wenig oder gar nichts dabei heraus.
Zum Glück habe ich mich selbst erfolgreich um einen neuen Job gekümmert, sonst hätte ich weitere Anrufe mit Angeboten ohne Inhalt bekommen.
Einige Mitarbeiter sind unfreundlich, respektlos und haben kein Verständnis. Dies ändert sich auch nicht, wenn der Bewerber selbst, mehr Qualifikation als der „Jobvermittler“ mitbringt.
NICHT ZU EMPFEHLEN.
9. August 2023
Bewertung ohne vorherige Einladung
Antwort von Amadeus Fire AG
Guten Tag,
Danke, dass Sie uns Feedback geben, auch wenn Sie offenbar nicht zufrieden waren. Doch nur so ist es uns möglich, zu erkennen, wo etwas nicht gut gelaufen ist und wo wir ggf. Veränderungen anstoßen müssen.
Wir bedauern es sehr, dass Sie den Eindruck erhalten haben, Sie wären „die Ware“. Wir möchten Ihnen an dieser Stelle ausdrücklich versichern, dass Amadeus FiRe weder Sie noch irgendeinen anderen Menschen in dieser Weise sieht. Darüber hinaus gehört es zu unseren Grundwerten, alle Bewerber, Mitarbeiter und Kunden wertschätzend und respektvoll zu behandeln. Dass Sie es anders wahrgenommen haben, tut und leid. Niemand sollte sich unhöflich behandelt fühlen.
Ihren Kritikpunkt, dass Sie zu oft angerufen worden sind, können wir allerdings nicht wirklich nachvollziehen. Denn, dass Sie regelmäßig kontaktiert werden, zeigt doch, dass wir Ihnen viele offene Stellen vorschlagen können. Das sollte doch eigentlich ein gutes Zeichen sein. Die Entscheidung, ob dann etwas daraus wird, also ob Sie zu einem persönlichen Gespräch eingeladen werden, liegt aber nicht mehr bei uns, sondern beim Kundenunternehmen. Darauf können wir in der Regel keinen Einfluss mehr nehmen.
Gerne würden wir noch einmal mit Ihnen sprechen, um besser zu verstehen, was genau zu Ihrer Bewertung hier geführt hat. Denn wir können Ihr Feedback leider keinem unserer Standorte zuordnen und so fällt es uns natürlich schwer, dem Geschehenen wirklich nachzugehen. Haben auch Sie Interesse an einem klärenden Gespräch? Dann freuen wir uns über Ihre Nachricht an dialog@amadeus-fire.de.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Amadeus FiRe AG
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Unternehmen können über automatische Einladungen zur Bewertungsabgabe einladen. Diese Bewertungen werden mit dem Hinweis „verifiziert“ versehen, um darauf hinzuweisen, dass es sich um echte Erfahrungen handelt.
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